一、學院簡介

西安電子科技大學是以信息與電子學科為主，工、理、管、文多學科協(xié)調發(fā)展的全國重點大學，直屬教育部，是國家“優(yōu)勢學科創(chuàng)新平臺”項目和“211工程”項目重點建設高校之一。西安電子科技大學經(jīng)濟與管理學院始建于1980年，現(xiàn)有經(jīng)濟學與管理學兩大門類，并形成了管理、經(jīng)濟與信息相互融合的學科特色，是我國中西部經(jīng)濟管理學科科學研究、人才培養(yǎng)與社會服務的重要基地。

學院現(xiàn)有管理科學與工程一級學科博士后科研流動站，擁有管理科學與工程一級學科博士學位授權點和應用經(jīng)濟學、管理科學與工程、工商管理學、信息資源管理四個一級學科學術碩士學位授權點，以及金融、工商管理(MBA)、工程管理(MEM)、圖書情報四個專業(yè)碩士學位授權點。學院設有信息管理與信息系統(tǒng)(國)、工商管理(國)、財務管理(智能財務方向)、工業(yè)工程(省)、大數(shù)據(jù)管理與應用、金融學(國)6個本科專業(yè)及1個中外合作辦學項目(西電-弗吉尼亞理工)。

學院師資力量雄厚，現(xiàn)有教師140余名，其中教授32名、副教授61名。同時還聘任了一批國內外專家學者、政企精英為兼職教授或客座教授。學院先后與美國、歐洲等多所大學建立了廣泛的交流與合作關系。學院擁有研究平臺“中國中小企業(yè)研究中心”、陜西(高校)哲學社會科學重點研究基地“陜西信息資源研究中心”、陜西省軟科學研究基地“陜西信息化與數(shù)字經(jīng)濟軟科學研究基地”等多個研究平臺。

近5年來，學院獲得陜西省科學技術進步獎二等獎(軟科學)、陜西省哲學社會科學成果獎一等獎等獎項30余項;承擔國家社會科學基金項目、國家自然科學基金項目等項目40余項，各類省部級項目80余項，橫向課題100余項。出版專(譯)著30多部，在高水平學術期刊上發(fā)表高水平論文300余篇。

二、招聘需求(附件)

三、崗位條件及政策

華山學者領軍教授

1.崗位要求

具有創(chuàng)新性、戰(zhàn)略性思維，已取得突出創(chuàng)新成果，承擔過國家重點科研項目或在人才培養(yǎng)領域取得突出成果的學者，在國內外高校、科研機構擔任相當于教授及以上職務。

2.崗位待遇

年薪80萬元起，另可享受績效、獎勵。海外專家優(yōu)先推薦可申請華山人才基金。學校提供充足的科研啟動經(jīng)費、辦公及實驗場地;子女享受自幼兒園至中學附屬教育。其他待遇可面議。

華山學者特聘教授

1.崗位要求

具有良好的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Γ哂袊抑攸c科研項目經(jīng)歷，在所從事領域已具有良好專業(yè)影響力的學術或技術帶頭人，在國內外高校、科研機構擔任相當于副教授及以上職務。

2.崗位待遇

年薪55萬元起，海外優(yōu)青首聘期內，提供具有競爭力的市場化薪酬，具體歡迎咨詢;入選后額外享受補貼和獎勵;可疊加各類人才基金和特別資助，可享受科研績效、成果轉化、核心指標獎勵等，上不封頂。海外專家優(yōu)先推薦可申請華山人才基金。學校提供充足的科研啟動經(jīng)費、辦公及實驗場地;子女享受自幼兒園至中學附屬教育。其他待遇可面議。

華山菁英教授/副教授

1.崗位要求

學術基礎扎實，在所從事研究領域同齡人中成果突出，具有成為學術帶頭人的發(fā)展?jié)撡|，或具有豐富的工程實踐積累解決實際應用中的關鍵問題，核心技術，取得重要的應用成果，或能夠實現(xiàn)成果轉化或產業(yè)化的青年人才。

2.崗位待遇

年薪35/30萬元+績效、獎勵。學校提供相應的安家費、科研啟動經(jīng)費，符合條件者可申請貨幣化住房補貼，子女享受自幼兒園至中學附屬教育等待遇。

華山準聘副教授

1.崗位要求

在相關學術領域已有較好業(yè)績，經(jīng)培養(yǎng)能夠快速成為支撐教學、科研工作的主要力量，并具有成為學術骨干潛力的青年人才;具有海內外院校博士學位;具有博士后及其他相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.崗位待遇

年薪25萬元+績效、獎勵。學校提供相應的安家費、科研啟動經(jīng)費，符合條件者可申請貨幣化住房補貼，子女享受自幼兒園至中學附屬教育等待遇。

全職博士后

1.崗位要求：符合各流動站招聘崗位的學科背景、研究方向等條件。在相關學術領域已取得突出業(yè)績，研究項目具有發(fā)展前景，在國內外獲得博士學位不超過3年的博士畢業(yè)生。

2.崗位待遇：(附件)

全職博士后在站期間可免費乘坐校車，享受工會會員福利;師資/科研博士后的子女享受自幼兒園至中學附屬教育等待遇。

四、應聘材料及方式

申請人請將詳細個人簡歷(包括個人基本信息、學習和工作經(jīng)歷、主要學術成績、承擔科研項目情況、發(fā)表文章目錄和首頁、專利及獲獎情況等)整合為單一PDF文檔以“姓名+崗位+學科”命名，發(fā)送至郵箱(mingluo@xidian.edu.cn)。

通過初審評估者會被邀請參加面試或電話交流，發(fā)送申請郵件后2周內完成初審工作，4周內未收到回復可認為是沒有通過初選。

歡迎來電、來函垂詢。本招聘信息有效期至2026年12月31日。

聯(lián)系人：羅老師

聯(lián)系方式：13259872358

郵箱：mingluo@xidian.edu.cn

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西安電子科技大學經(jīng)濟與管理學院2026年誠聘海內外英才崗位表

原標題:西安電子科技大學經(jīng)濟與管理學院2026年誠聘海內外英才

文章來源:https://jgrsrc.xidian.edu.cn/info/1047/17498.htm

（責任編輯：李明）