因工作需要，中國人民大學(xué)中國調(diào)查與數(shù)據(jù)中心現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員2名，采用勞務(wù)派遣的用工形式。具體情況如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

項目實施與執(zhí)行崗 1名

數(shù)據(jù)處理與清洗崗 1名

二、崗位職責(zé)

(一)項目實施與執(zhí)行崗

1.協(xié)助完成中國綜合社會調(diào)查(CGSS)、中國教育追蹤調(diào)查(CEPS)、中國青年成長追蹤調(diào)查等調(diào)查項目的執(zhí)行協(xié)調(diào)、進度管理與質(zhì)量控制等工作。

2.協(xié)助做好調(diào)查項目的人員培訓(xùn)、管理與調(diào)查組織工作，確保調(diào)查流程規(guī)范、數(shù)據(jù)采集質(zhì)量可靠。

3.協(xié)助完成調(diào)查系統(tǒng)的優(yōu)化與測試，參與調(diào)查產(chǎn)品迭代升級。

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)數(shù)據(jù)處理與清洗崗

1.協(xié)助做好調(diào)查數(shù)據(jù)的編碼、清洗、整理及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫維護等工作，數(shù)據(jù)質(zhì)量與處理效率。

2.協(xié)助做好數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計建模等工作，支持科研人員開展學(xué)術(shù)產(chǎn)出與政策研究工作。

3.協(xié)助做好社會科學(xué)數(shù)據(jù)資源平臺的數(shù)據(jù)管理與規(guī)范建設(shè)等工作，推動數(shù)據(jù)開放共享與全周期服務(wù)。

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、任職條件

(一)項目實施與執(zhí)行崗

1.堅持正確政治方向，熱愛教育事業(yè)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔自律，品行端正，身心健康。

2.具有學(xué)士及以上學(xué)位，社會學(xué)、公共管理、統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。

3.具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、抗壓能力、自我管理能力及團隊協(xié)作精神，能夠適應(yīng)短期出差。

4.具有組織或參與大型社會調(diào)查經(jīng)歷者優(yōu)先。

5.熟悉統(tǒng)計軟件(如 Stata、SPSS、R 或 Python)者優(yōu)先。

(二)數(shù)據(jù)處理與清洗崗

1.堅持正確政治方向，熱愛教育事業(yè)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔自律，品行端正，身心健康。

2.具有學(xué)士及以上學(xué)位，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機科學(xué)、社會學(xué)(量化方向)等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。

3.具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、抗壓能力、自我管理能力及團隊協(xié)作精神，能夠適應(yīng)短期出差。

4.熟悉統(tǒng)計軟件(如 Stata、SPSS、R、Python 等)或經(jīng)濟計量模型，有數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.曾參與過數(shù)據(jù)編碼和整理、定量與實證分析研究者優(yōu)先。

四、招聘程序

1.接收簡歷。應(yīng)聘者請于2026年5月31日前將個人簡歷及學(xué)歷學(xué)位等證明材料發(fā)送至電子郵箱hanjynsrcnsrc@ruc.edu.cn，郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”。

2.按學(xué)校要求進行遴選考察。

3.按學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

聯(lián)系人：韓老師  聯(lián)系電話：010-62510695-1113

2026年4月24日

原標(biāo)題:[人事部]中國調(diào)查與數(shù)據(jù)中心招聘啟事

文章來源:http://hr.ruc.edu.cn/bsjg/bwryglbgs/bwtzgg/380ce2ce696146999d7aeae9b48047a4.htm

（責(zé)任編輯：李明）