根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校發(fā)展實(shí)際，西安醫(yī)學(xué)院2026年面向社會(huì)公開招聘教學(xué)科研崗位專任教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

3.具有良好的思想政治品質(zhì)和道德修養(yǎng)，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、責(zé)任感和敬業(yè)精神；

4.符合招聘崗位所需的年齡條件；具有招聘崗位所需的學(xué)歷和學(xué)位，專業(yè)或技能條件；

5.各學(xué)歷階段履歷檔案完整；

6.身心健康，適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

7.滿足招聘崗位所需要的其他條件。

8.有下列情形之一者，不得參加報(bào)名應(yīng)聘：尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；在接受高等教育時(shí)受過開除學(xué)籍、留校察看等學(xué)校處分的人員；曾在人事考試或招錄中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，被記入誠信檔案庫長期記錄或在記錄期內(nèi)的人員；企事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的；國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形人員。

（二）崗位類型及條件

1.崗位類型：專任教師崗位

2.崗位條件：具有博士學(xué)歷學(xué)位，年齡為38周歲以下（1988年5月1日及以后出生）。其中博士后或具有副教授以上職稱者，可根據(jù)實(shí)際適當(dāng)放寬。

3.基本業(yè)績條件：具體以《西安醫(yī)學(xué)院2026年度人才公開招聘工作實(shí)施方案》要求為準(zhǔn)。須滿足以下業(yè)績之一：

①科研項(xiàng)目：參與課題，排名前5；

②科研論文：近五年內(nèi)，自然科學(xué)類要求以第一作者或通訊作者在SCI2區(qū)及以上期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇；人文社科類要求以第一作者或通訊作者在CSSCI或CSCD及以上期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇。

二、招聘專業(yè)及人數(shù)

詳見《二〇二六年度西安醫(yī)學(xué)院人才公開招聘計(jì)劃》（附件）。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本次招聘在西安醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布公告（https://rsc.xiyi.edu.cn/rczp.htm）。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員登錄“西安醫(yī)學(xué)院在線應(yīng)聘系統(tǒng)”（https://zp.xiyi.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/login/index.do），在移動(dòng)端或PC端進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

移動(dòng)端報(bào)名二維碼

2.報(bào)名時(shí)間：自招聘計(jì)劃發(fā)布之日起開始報(bào)名，完成招聘計(jì)劃即行終止。

3.若應(yīng)聘人員應(yīng)聘崗位未通過錄用，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過應(yīng)聘系統(tǒng)選擇其他符合要求的崗位進(jìn)行再一次申報(bào)。

（三）資格審核

1.應(yīng)聘人員資格審查貫穿公開招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其應(yīng)聘資格。

2.資格審查材料：

（1）身份證。

（2）各學(xué)段畢業(yè)證、學(xué)位證、取得國（境）外學(xué)位的應(yīng)提供國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)信網(wǎng)開具的學(xué)歷學(xué)位信息證明或本人畢業(yè)學(xué)校出具的學(xué)歷證明書。

（3）相關(guān)崗位要求的資格證書、中共黨員、西安醫(yī)學(xué)院公開招聘工作人員政審表等相關(guān)證明材料。

（四）考核

采取用人單位考查和學(xué)校面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.用人單位考查：各用人單位制定考查推薦方案，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行思想政治、專業(yè)知識(shí)和技能、綜合素質(zhì)、崗位適應(yīng)度等全面綜合考查。單位考查成績采用百分制，具體形式由用人單位自主確定，考查平均成績低于60分者，不得推薦為學(xué)校面試人選。

2.學(xué)校面試：用人單位在本單位網(wǎng)站公布的推薦人選方可進(jìn)入學(xué)校面試環(huán)節(jié)。學(xué)校面試采用綜合面試形式進(jìn)行，確定擬聘人選。成績采取百分制，面試平均得分低于70分者不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（五）公布總成績

總成績?yōu)榘俜种?，單位考察成績、學(xué)校面試成績按照6:4的比例計(jì)算確定，在學(xué)校網(wǎng)站公布最終成績排序結(jié)果。

（六）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，按崗位招聘計(jì)劃與最終總成績排序1:1的比例，組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（含心理健康測(cè)試）。體檢費(fèi)按醫(yī)院體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢的人員繳納。學(xué)校對(duì)無故不參加心理健康測(cè)試和體檢及結(jié)果不合格者，取消應(yīng)聘資格。

（七）考察

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員，學(xué)校對(duì)其資格條件、思想政治、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面的情況進(jìn)行考察，考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（八）公示

根據(jù)考核、體檢、復(fù)審結(jié)果確定擬錄用人員，并在西安醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（九）報(bào)到和聘用

經(jīng)學(xué)校審定的錄用人員，在學(xué)校規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，并按規(guī)定持畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)必要證明等材料辦理報(bào)到手續(xù)。未按要求辦理相關(guān)手續(xù)的，視為棄權(quán)。正式報(bào)到后按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定簽訂聘用協(xié)議。

（十）管理方式

已錄用人員報(bào)到后均按人事代理方式管理，符合學(xué)校和上級(jí)部門相關(guān)規(guī)定后可辦理相關(guān)手續(xù)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

對(duì)不符合公開招聘回避制度、違反公開招聘紀(jì)律等，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘或錄用資格。

五、附則

（一）錄用人員須在取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)必要證明后來校報(bào)到（留學(xué)歸國人員取得國（境）外相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位均須通過教育部認(rèn)證），原則上自學(xué)校正式通知之日起6個(gè)月內(nèi)來校報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到的取消錄用資格。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)填寫有效聯(lián)系方式并確保在應(yīng)聘全程保持暢通，如因故造成相關(guān)信息未能及時(shí)送達(dá)，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（三）凡報(bào)名參加應(yīng)聘的人員即視為對(duì)本公告所述內(nèi)容的理解和認(rèn)同。

（四）本公告由西安醫(yī)學(xué)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：韓老師  高老師

咨詢電話：029-86177381

附件：2026西安醫(yī)學(xué)院人才公開招聘計(jì)劃

西安醫(yī)學(xué)院人力資源部

2026年4月30日

原標(biāo)題:西安醫(yī)學(xué)院2026年度公開招聘人才公告

文章來源:http://rsc.xiyi.edu.cn/info/1022/2314.htm

（責(zé)任編輯：李明）