為滿足機關事業(yè)單位編外聘用人才資源需求，拓展編外聘用補充渠道，海棠區(qū)編外聘用人才隊伍建設，進一步工作效率，擬面向社會公開招聘海棠區(qū)機關事業(yè)單位編外聘用人員儲備庫人才。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我區(qū)實際，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、基本原則

堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省＝⒊B(tài)化進出用人管理機制，廣泛吸納各類人才，及時更新人才儲備，為海棠區(qū)的社會建設和可持續(xù)高質量發(fā)展提供智力支持和人才。

二、儲備人員分類數(shù)量及資格條件

(一)儲備人員分類數(shù)量

此次招聘的人員將作為我區(qū)機關事業(yè)單位編外聘用人員儲備人員，入庫后有效期為1年，有效期滿后，儲備人員資格自動失效。區(qū)機關事業(yè)單位編外聘用人員儲備庫儲備數(shù)量為：編外聘用內(nèi)勤人員名額為150名，編外聘用外勤人員名額為150名。其中,環(huán)保、醫(yī)療、政法等領域編外聘用人員需求較為迫切。

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為，征信記錄良好;

2.具有良好的政治素質和道德品行，服從組織安排，吃苦耐勞，有強烈的事業(yè)心和責任感，有良好的服務意識;

3.身心健康，具有正常履職的身體條件和心理素質;

4.編外聘用內(nèi)勤儲備人員需具有國家承認的本科及以上學歷，編外聘用外勤儲備人員需具有國家承認的大專及以上學歷。學歷證明以學信網(wǎng)信息認證為準;

5.編外聘用儲備人員年齡要求18周歲以上、38周歲以下(1987年4月30日至2008年4月29日，具體時間以招聘公告為準);獲得碩士研究生及以上學歷學位報考人員，年齡可放寬到40周歲以下。以上年齡以身份證載明的出生日期為準;

6.具備一定的計算機應用與操作能力，能熟練操作各類辦公軟件，有一定的綜合寫作及文字表達能力;

7.符合崗位所需的其他具體條件及資格要求。

(三)具有以下情形之一的不得入庫：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法犯罪、違紀違規(guī)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

6.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

7.失信被執(zhí)行人;

8.被核查出曾在我市機關事業(yè)單位因違法犯罪或違紀違規(guī)被單位解聘的人員;

9.曾進入2024年海棠區(qū)編外聘用人員儲備庫被推薦超過2次崗位均自主放棄擇崗的人員;

10.其他違反有關規(guī)定不適宜報考的。

三、招聘的程序和方法

招聘工作按照制定招聘工作方案、發(fā)布招聘公告、報名、考試(筆試、面試)、公示和入庫等步驟進行，具體的招聘工作由區(qū)人社局委托第三方人力資源公司負責，區(qū)編外聘用人員儲備庫招聘工作領導小組成員單位負責監(jiān)督指導，儲備庫建立后由區(qū)人社局負責日常管理和統(tǒng)籌，具體如下：

(一)發(fā)布招聘公告

在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上發(fā)布招聘公告，后期相關公告均通過以上形式進行公告(示)。

(二)報名工作

1.報名方式：采用網(wǎng)上報名方式進行，不接受現(xiàn)場報名，不收取報名費。

2.網(wǎng)上報名時間和網(wǎng)址：

(1)網(wǎng)上報名時間：2026年5 月6 日上午9:00至2026年5 月12 日下午5:00。

(2)網(wǎng)上報名網(wǎng)址：http://www.hainankaoshi.com/index.php/exam/?EXAMID=9093 。網(wǎng)上報名流程包括填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)。

3.報考人員應在報名期間規(guī)定時間內(nèi)登錄考試報名系統(tǒng)網(wǎng)址進入報名專區(qū)填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料，選擇符合條件的崗位進行報名，每個應聘人員只允許選報1個崗位。

4.報名材料要求。報名人員必須提供以下①至⑨項電子材料(圖片上傳要求：以JPG圖片格式上傳材料至報名系統(tǒng)，圖片大小不超過2MB)：

①應聘人員應按要求如實填寫《2026年三亞市海棠區(qū)編外聘用人員招聘報名表》(下載附件1，填寫完整后并本人手寫簽名貼照片上傳圖片);

②《誠信承諾書》(下載附件2，需本人簽名按手印后上傳);

③本人有效身份證(正反兩面合成一張圖片);

④戶口本(首頁及本人頁合成一張圖片);

⑤本人近期正面免冠1寸彩色證件照片;

⑥學歷、學位證書;

⑦中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，必須帶有有效期內(nèi)清晰可查的在線驗證編號;

⑧留學回國和在港澳臺取得學歷的報考人員，還須出具教育部的《學歷學位認證書》;

⑨“中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)”網(wǎng)站失信被執(zhí)行人查詢結果截圖(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/shixin/)，省份查詢范圍選擇全部，查詢結果需包括：姓名、身份證號及結果，報考人員將網(wǎng)頁查詢結果保存成圖片形式。

5.資格審查

(1)依據(jù)規(guī)定的范圍條件對報名者統(tǒng)一進行資格審查，經(jīng)審查符合招考條件者，準予參加考試，并通過指定方式進行審查結果公示。對審查結果有疑問的，可在公示期內(nèi)進行電話咨詢，公示期結束后提出的將不予受理，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。

(2)報名表所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實有效且符合崗位要求，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考人員自負，如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容或資料的，取消其報名或招考資格。

(3)公示期結束后，由第三方人力資源公司根據(jù)結果通知應考人員參加考試，考試公告將在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上公示。

(4)參加筆試確認。資格審查通過的考生須于規(guī)定時間內(nèi)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，點擊“確認參加筆試”，確認通過的，系統(tǒng)提示“您已確認參加XX考試”即視為確認。未在規(guī)定的時間內(nèi)進行確認的視為放棄筆試資格，將無法打印準考證，不能參加筆試。

(三)考試工作

考試分為筆試、面試兩部分，分數(shù)各為100分。筆試、面試占綜合成績的權重分別為60%、40%，兩項權重分合計為綜合成績。

有資格參加筆試、面試的人員名單將在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上發(fā)布公告，報名人數(shù)達不到招聘人數(shù)的不影響考試進行。

1.筆試

考生按照筆試相關公告要求登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證?？忌鷳{筆試準考證和有效身份證件進入考場，出示證件不齊全的一律不予進入考場。

(1)時間和地點以《筆試準考證》為準。

(2)形式和內(nèi)容

筆試采取閉卷方式進行，試卷由第三方人力資源公司委托有資質的專家進行命題，筆試內(nèi)容以綜合崗位所需的公共基礎知識、行政能力測試為主要測試題目。

(3)筆試成績公布

根據(jù)筆試成績的整體情況，由招聘工作領導小組劃定成績合格分數(shù)線，達不到成績合格分數(shù)線的考生不得進入面試。筆試成績將在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上進行公示。

2.面試

(1)人員確定

面試考生從筆試成績達到合格分數(shù)線的人員產(chǎn)生，根據(jù)筆試成績由至低分，按儲備庫人數(shù)1:2的比例從高到低確定進入面試人員名單，不足1:2比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應考人員確定，不影響面試進行。若筆試成績末位同分的，則一并進入面試。進入面試的考生，如果放棄面試，請于面試前兩天書面遞交“放棄面試說明”，書面遞交有困難的，必須以手機(號碼為報考時填寫的手機號碼)短信形式發(fā)送“放棄面試說明”，短信發(fā)送聯(lián)系第三方人力資源公司，放棄的空缺按規(guī)定遞補。

(2)面試時間和地點以“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站的公告為準。

(3)形式和內(nèi)容

采用結構化面試，面試成績實行百分制，現(xiàn)場在指定區(qū)域公布面試成績。

(4)面試合格分數(shù)線

面試合格分數(shù)線劃定為60分(含60分)，面試成績低于合格分數(shù)線的應考人員，不予入庫。

3.綜合成績

綜合成績計算=筆試成績×60%+面試成績×40%(各項成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點后兩位)。

入庫分數(shù)線由領導小組劃定，綜合成績將在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上進行公示，公示時間為5個工作日。

為了招考工作有條不紊地進行，招考全程相關公告在“海棠發(fā)布”微信公眾號及海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站等媒體平臺上公布。若因考生未能關注指定官網(wǎng)公告信息，造成不能按時到指定考點參加考試、或未在指定官網(wǎng)而在其它網(wǎng)站下載錯誤信息造成的后果，由考生自負。

(四)入庫

按照綜合成績從到低分確定入庫人員，直至儲備庫人員滿額。出現(xiàn)綜合成績相同者，以筆試成績高低順序排列;如筆試成績相同，須進行追加筆試，按筆試成績高低順序排列。進入儲備庫人員要隨時保持通訊暢通，以便及時聯(lián)系。

(五)政審

擬入庫人員需參加政審，由區(qū)人社局參照《海南省錄用公務員考核暫行辦法》執(zhí)行。政審不合格的不予入庫，出現(xiàn)崗位空缺，可從應聘同一崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按考試綜合成績由高至低依次遞補。

(六)人事管理

1.當各機關事業(yè)單位出現(xiàn)人員空缺后，根據(jù)區(qū)各機關事業(yè)單位工作實際需求從儲備庫中安排，如聘用時出現(xiàn)特殊情況或對專業(yè)性需求較強的單位，采用“一事一議”方式提交區(qū)政府專題會議研究確定。

2.擬聘用人員需參加體檢和二次政審，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》，由第三方人力資源公司統(tǒng)一組織，體檢費由報考者自理，參加體檢的人員、時間、地點另行通知。

3.未能按要求參加體檢或政審的視為自動放棄，體檢或政審不合格的予以淘汰，并根據(jù)各單位實際需求從儲備庫中補充。

4.擬聘用人員體檢和政審合格后，由海棠區(qū)用工單位和第三方人力資源公司簽訂《勞務派遣協(xié)議》，再由第三方人力資源公司與本人簽訂勞動合同。勞動合同每2年簽訂一次，第一次簽訂合同試用期不得超過2個月。

5.儲備期內(nèi)，儲備庫出現(xiàn)人員緊缺情況，優(yōu)先從達到面試合格分數(shù)線且同時達到入庫合格分數(shù)線的人員中進行儲備庫人員補充。

6.入庫人員經(jīng)崗位推薦超過2次均自主放棄的，視為自愿放棄儲備資格，且2年內(nèi)不得報考海棠區(qū)機關事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員儲備庫招聘考試。

五、薪酬待遇

被聘用人員薪酬待遇參照海棠區(qū)機關事業(yè)單位編外聘用人員薪酬標準執(zhí)行，包含基本報酬、月績效報酬、學歷補貼、交通補貼、高溫補貼、年度獎勵報酬、社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險)及住房公積金，此標準隨三亞市編外聘用人員工資待遇政策調整而變動。

六、紀律與監(jiān)督

1.招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，全程主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會監(jiān)督，嚴格執(zhí)行回避制度，確保公平公正。

2.報考人員應如實提供個人信息及相關材料，凡弄虛作假、違規(guī)違紀者，一經(jīng)查實，一律取消報考或入庫聘用資格，記入誠信檔案。

3.報考人員應保持通訊暢通并及時關注招聘公告相關信息，因個人原因在規(guī)定時間內(nèi)，未按有關通知、規(guī)定參加筆試、面試、體檢、政審的報考者，均視為自動放棄。

4.對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重進行批評教育、調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。

七、聯(lián)系方式：

報名咨詢電話：0898-32696800(工作日8:00—12:00，15:00—18:00)。

監(jiān)督電話：0898-88810267(工作日8:00—12:00，15:00—18:00)。

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附件1：2026年三亞市海棠區(qū)編外聘用人員招聘報名表

附件2：誠信承諾書

原標題:三亞市海棠區(qū)機關事業(yè)單位2026年公開招聘編外聘用人員儲備庫公告（第1號）

文章來源:https://ht.sanya.gov.cn/htqsite/tzgg/202604/498f3dc98ac141cc8f1460c6bca45359.shtml

（責任編輯：李明）