建筑科學研究院是中國建研院整合資源力量組建成立的行業(yè)共性技術研究院，作為中國建研院科技創(chuàng)新體系的核心研發(fā)機構、基礎平臺以及行業(yè)關鍵共性技術供給平臺，旨在強化行業(yè)前瞻性、基礎性、共性技術研發(fā)，增強行業(yè)關鍵核心技術迭代與儲備，支撐行業(yè)科技發(fā)展進步與標準體系建設，我國建筑科學整體基礎研究水平及國際影響力?，F(xiàn)根據(jù)研究院發(fā)展需求，面向社會公開招聘相關崗位人員，具體事項公告如下：

一、招聘崗位及工作地點

(一)招聘崗位及人數(shù)

本次公開招聘共設置 4 個崗位，計劃招聘 6 人，具體如下：

極端環(huán)境建造方向科技研發(fā)崗，3 人

科研管理主管崗，1 人

人事管理主管崗，1 人

科研行政助理崗，1 人

(二)工作地點

統(tǒng)一為北京市朝陽區(qū)北三環(huán)東路 30 號。

二、各崗位招聘條件及崗位職責

(一)極端環(huán)境建造方向科技研發(fā)崗(3 人)

本方向聚焦抵邊、極地、海洋等極端環(huán)境下的建造技術研發(fā)與工程應用，致力于攻克極端環(huán)境建造領域核心技術難題，為國家抵邊建設、極地科考、海洋工程等重大戰(zhàn)略提供技術支撐?，F(xiàn)結合研究布局，公開招聘技術研究類崗位人才，具體要求如下：

學歷要求：博士研究生，特別的碩士研究生可放寬學歷要求。

所需專業(yè)：建筑環(huán)境與能源應用工程、環(huán)境生態(tài)工程、能源與動力工程、材料科學與工程、海洋工程等與極端環(huán)境建造相關的專業(yè)。

工作經(jīng)歷：具有 5 年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責：

1)統(tǒng)籌抵邊、極地、海洋等極端環(huán)境建造領域的技術體系構建與落地。

2)牽頭申報極端環(huán)境建造相關科研項目，參與制訂相關技術標準與指南。

3)開展極端環(huán)境建造的前瞻性技術研究，推動技術成果轉化與工程應用。

任職條件：

1)具備極端環(huán)境建造相關領域的知識儲備和研發(fā)經(jīng)驗，熟悉本領域的行業(yè)需求與發(fā)展趨勢。

2)具備扎實的極端環(huán)境建造領域研究能力和探索精神。

3)具備跨領域協(xié)作、團隊管理及資源整合能力，具備組織開展科研與技術應用研究的能力。

4)在極端環(huán)境建造相關領域有代表性成果者優(yōu)先。

(二)科研管理主管崗(1 人)

學歷要求：研究生，博士研究生優(yōu)先考慮。

所需專業(yè)：土木工程、結構工程、建筑環(huán)境、防災減災等建筑相關專業(yè)。

工作經(jīng)歷：具有 4 年以上科研管理相關工作經(jīng)驗。

崗位職責：

1)開展科技發(fā)展規(guī)劃編制、科研管理制度建設及流程體系搭建工作。

2)統(tǒng)籌科研標準平臺的策劃申報、建設運維及考核評價等管理工作。

3)統(tǒng)籌科研項目、標準規(guī)范、知識產(chǎn)權及獎勵申報的全過程管理。

4)配合科研標準信息管理平臺建設。

5)完成領導交辦的其他工作。

任職條件：

1)熟悉行業(yè)技術發(fā)展動態(tài)及工程建設領域創(chuàng)新需求，具備科研管理實操經(jīng)驗;有科研院所、高等院?；蜓肫罂蒲泄芾硐嚓P工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

2)具備較強的溝通協(xié)調、資源整合、文字表達及公文寫作能力，能夠熟練撰寫技術報告、管理制度等相關材料;具備較好的思考學習能力與創(chuàng)新意識，能適應新時期科研管理創(chuàng)新的工作要求。

(三)人事管理主管崗(1 人)

學歷要求：研究生，特別的本科生可放寬學歷要求。

所需專業(yè)：人力資源管理、勞動與社會、工商管理、行政管理、公共管理等人力資源相關專業(yè)。

工作經(jīng)歷：具有 4 年以上人事管理工作經(jīng)驗。

崗位職責：

1)開展人力資源發(fā)展規(guī)劃編制、推進人事管理制度體系建設。

2)開展績效考核體系建設及相關管理辦法編制，并組織落地實施。

3)負責干部管理、薪酬福利、勞動關系等日常人事管理工作。

4)開展人才引育儲備、專項人才規(guī)劃編制，以及人才稱號申報等工作。

5)完成領導交辦的其他工作。

任職條件：

1)具有科研院所、高等院?；蜓肫笕肆芾硪约翱萍既瞬殴芾斫?jīng)驗者優(yōu)先。

2)具備獨立開展人才規(guī)劃、干部管理、薪酬福利、績效考核、勞動關系等模塊工作的能力，熟練使用 Office 辦公軟件及人事管理系統(tǒng)，具備較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力。

(四)科研行政助理崗(1 人)

學歷要求：本科生

所需專業(yè)：專業(yè)不限，土木工程類、管理學類、計算機類等相關專業(yè)優(yōu)先。

工作經(jīng)歷：具有科研行政助理相關工作經(jīng)驗。

崗位職責：

1)負責研發(fā)中心科研標準項目管理、日常報銷、資料歸檔等基礎工作。

2)負責研發(fā)中心各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計與反饋。

3)協(xié)助研發(fā)中心會務及人才管理相關工作。

4)完成領導交辦的其他工作。

任職條件：

1)具備較強溝通協(xié)調與組織統(tǒng)籌能力，高效推進跨部門協(xié)作。

2)具備較強的數(shù)據(jù)處理、圖表制作、材料整合與文案編輯能力，能夠熟練使用 Office 辦公軟件及公文處理系統(tǒng)、檔案管理軟件。

3)了解行業(yè)發(fā)展趨勢、科研管理規(guī)范及央企辦公流程者優(yōu)先。

三、招聘程序

本次招聘原則上按照報名與資格審查、綜合測評(面試、筆試)、背景調查、體檢、正式聘用的程序依次開展。每個工作程序的具體實施時間、地點等情況，將以適當方式提前告知應聘人員。

四、網(wǎng)上報名安排

簡歷投遞時間：2026 年 4 月 29 日 —2026 年 5 月 25 日

報名方式：應聘人員請將個人簡歷信息投送至招聘郵箱：yjy@cabr.com.cn

簡歷命名要求：簡歷統(tǒng)一命名格式為「姓名 — 畢業(yè)院校以及專業(yè) — 應聘崗位」

原標題:中國建研院所屬建筑科學研究院2026年面向社會公開招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/vuIUROhFQMGcVAg3A1jsug

（責任編輯：李明）