2015天津市少年兒童圖書館招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位人員2人公告【招2人】
(四)考試
1、筆試
(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
(2)原則上開考比例不低于1：3。筆試成績(jī)滿分為100分，及格為60分，達(dá)不到及格線的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(3)筆試命題、監(jiān)考、閱卷委托天津市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)。主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和綜合能力。
(4)筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高到低排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試1：5的比例確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人選達(dá)不到1：5比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)?cè)谔旖蚴猩倌陜和瘓D書館張榜公布。
2、面試
(1)面試由天津市少年兒童圖書館組織實(shí)施。由上級(jí)主管人事部門、有關(guān)專家、館領(lǐng)導(dǎo)組成面試小組，對(duì)應(yīng)聘者綜合能力進(jìn)行評(píng)議打分。面試滿分為100分，及格為60分，達(dá)不到及格線的，取消聘用資格。面試結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。
(2)考試時(shí)間：詳見面試準(zhǔn)考證。
(3)考試地點(diǎn)：天津市南開區(qū)復(fù)康路15號(hào)，天津市少年兒童圖書館人?？啤?/p>
3、考試成績(jī)的計(jì)算方法
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？偝煽?jī)從高到低進(jìn)行排序，按照招聘崗位數(shù)量1：1的比例確定體檢人員名單?？偝煽?jī)?cè)谔旖蚴猩倌陜和瘓D書館張榜公布。
(五)體檢
參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〔2005〕1號(hào)》執(zhí)行，費(fèi)用自理，時(shí)間地點(diǎn)待定。
(六)考察
體檢合格的，確定考察人員名單。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。
(七)公示
考察合格的，確定擬聘用人員名單，在天津市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
(八)聘用
公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
咨詢報(bào)名電話：天津市少年兒童圖書館022-23665010
監(jiān)督投訴電話：天津市文廣局人事教育處 022-23311195
原標(biāo)題：天津市少年兒童圖書館2015年公開招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告
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2015年天津市少年兒童圖書館招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計(jì)劃表
天津市少年兒童圖書館
2015年7月3日
（責(zé)任編輯：李明）
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