湖南醫(yī)療衛(wèi)生：湖南中醫(yī)藥大學(xué)以及第一、二附屬醫(yī)院2013年招聘公告【招246名】

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　　湖南中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院人事科(長沙市蔡鍔北路233號(hào)，聯(lián)系電話：0731-84917714)。

　　(三)資格審查

　　依據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人員，分別在湖南中醫(yī)藥大學(xué)、第一、二附屬醫(yī)院網(wǎng)站上予以公示并以電話方式通知參加考試。

　　(四)考試方法

　　1.開考比例

　　崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)開考比例原則上不低于3：1的比例。對(duì)于少數(shù)特殊專業(yè)或確實(shí)難以形成競(jìng)爭的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人社廳同意后，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位要求為博士或副高及以上職稱的不設(shè)置開考比例。

　　2.考試方式

　　(1)應(yīng)聘湖南中醫(yī)藥大學(xué)崗位的考試方式：

　?、賾?yīng)聘專任教師崗位：采取面試和試教的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績，其中面試占綜合成績40%、試教占綜合成績60%)

　　面試：符合資格審查條件的人員全部進(jìn)入面試，面試主要考查其儀容儀表，語言表達(dá)能力、分析能力、職業(yè)態(tài)度等。

　　試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后按1：5的比例確定試教的人選。試教主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等教學(xué)基本素質(zhì)進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)。

　　②應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)員崗位：采取面試和技能考核的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績，其中面試占綜合成績40%、技能考核占綜合成績60%)

　　面試：符合資格審查條件的人員全部進(jìn)入面試，面試主要考查其儀容儀表，語言表達(dá)能力、分析能力、職業(yè)態(tài)度等。

（責(zé)任編輯：李明）