2017安徽蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)水務(wù)管理處招聘公告【招8人】
因工作需要,蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)水務(wù)管理處面向社會公開招聘泵站運(yùn)行操作工8名,現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位和條件
泵站運(yùn)行操作工:8名,中專及以上學(xué)歷,機(jī)電類、電氣類、數(shù)控類、自動化類專業(yè),35周歲以下(從事以上專業(yè)工作5年以上者年齡可放寬至40周歲),身體健康,政治素質(zhì)高,具備良好的職業(yè)道德。
三、招聘程序
招聘工作按照組織報名、資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進(jìn)行。
1、報名和資格初審
報名時間:2017年 2月24日——3月31日(每周周三、周五上午招聘會) 。
地點:經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源市場(經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)港灣西路30號,乘3、19路公交車到百線廣場站下車)。
應(yīng)聘者在現(xiàn)場報名時,須攜帶個人簡歷、本人身份證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證件原件和復(fù)印件,近期1寸正面免冠彩色照片2張,有工作經(jīng)驗人員需提供相關(guān)工作年限證明。
應(yīng)聘人員對應(yīng)聘材料的真實性負(fù)責(zé),凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實,取消聘用資格,報名初審合格者參加筆試。入圍筆試的人員名單、時間、地點另行通知。
2、考試
考試分為筆試和面試。報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于2:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。
為確保新聘人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。
根據(jù)應(yīng)試者筆試成績按從到低分的順序,按2:1比例確定參加面試人員。實際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,面試成績須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù),方可進(jìn)入體檢和考察程序;如參加某一面試考場的考生不足2 人(含2人),則提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線,對面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察程序。筆試和面試成績分別占總成績的50%。
3、體檢、考核及聘用
根據(jù)考試總成績按從到低分的順序(考試總成績相同的,按筆試成績高低順序排序),以1:1的比例確定體檢和考核人員名單。因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的,從到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢及考核合格人員辦理聘用手續(xù)。
四、有關(guān)待遇
實行勞動合同制,工資待遇按照經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等五項社會保險和住房公積金。
聯(lián)系人:袁浩 聯(lián)系電話:0553-5919858
原標(biāo)題:蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)水務(wù)管理處招聘公告
蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)水務(wù)管理處
2017年2月20日
(責(zé)任編輯:李明)
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