2017河南平頂山市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)招聘高層次管理人才和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告【招25人】
為加快我市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)建設(shè)步伐,根據(jù)工作需要,本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)面向社會(huì)招聘一批的、具有突出管理才能、專(zhuān)業(yè)技能的工程管理人員和財(cái)務(wù)人員,充實(shí)到示范區(qū)的相應(yīng)崗位,具體招聘條件如下:
一、公開(kāi)招聘的崗位(以下崗位男女不限)
(一)企業(yè)管理人員(副總經(jīng)理)5名:45歲周歲以下,國(guó)有或大型企業(yè)10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)家承認(rèn)本科以上(含本科)學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)(含中級(jí))。
專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì);熟悉工程工作流程及各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,對(duì)全面管理企業(yè)、項(xiàng)目工程建設(shè)有自己豐富的經(jīng)驗(yàn)。有把握全局的能力。
職業(yè)素養(yǎng):組織能力與管理能力;學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新能力;團(tuán)隊(duì)精神和競(jìng)爭(zhēng)能力;影響能力與說(shuō)服能力;
(二)工程項(xiàng)目經(jīng)理5名:45歲周歲以下,10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)國(guó)家承認(rèn)本科以上(含本科)學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)(含中級(jí)),具有一級(jí)建造師資格。
專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),對(duì)建設(shè)工程安全、文明、綠色施工、質(zhì)量、進(jìn)度、成本等有自己豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
職業(yè)素養(yǎng):組織、協(xié)調(diào)、管理能力;有較強(qiáng)的溝通能力;團(tuán)隊(duì)精神工作責(zé)任心。
(三)工程造價(jià)師3名:45歲周歲以下,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)家承認(rèn)本科以上(含本科)學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)(含中級(jí)),造價(jià)師資格證。
專(zhuān)業(yè)知識(shí):具有工程造價(jià)理論知識(shí),掌握現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范及操作規(guī)程,熟練土建工程造價(jià)市場(chǎng)情況、材料設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格。熟練運(yùn)用相關(guān)辦公軟件。
職業(yè)素養(yǎng):有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致。
(四)土木建筑工程師6名:45歲周歲以下,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)家承認(rèn)本科以上(含本科)學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)(含中級(jí))。
專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),有良好的土建技術(shù)知識(shí),熟悉工程施工流程和管理要點(diǎn),能獨(dú)立解決土建工程施工中遇到的技術(shù)問(wèn)題。能對(duì)工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)等方面進(jìn)行有效的管理和控制。
職業(yè)素養(yǎng):有一定的溝通能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和工作責(zé)任心。
(責(zé)任編輯:李明)
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