2015年廣東省龍門(mén)縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)招聘1人公告
(二)面試
面試主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、解決問(wèn)題能力等。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、身份證和面試通知書(shū)原件按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試作自動(dòng)放棄處理。
面試成績(jī)和筆試成績(jī)匯總的總分?jǐn)?shù)將在龍門(mén)縣人民政府公眾信息網(wǎng) (http://www.longmen.gov.cn) 和縣人社局網(wǎng)(http://www.lmrsj.gov.cn )公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢(xún)。
六、體檢
在分?jǐn)?shù)合格考生中，根據(jù)考試總成績(jī)從到低分按招聘崗位的職位數(shù) 1:1 的比例確定體檢人選，體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào))及相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格組織實(shí)施。體檢不合格的，在分?jǐn)?shù)合格考生中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序，考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā) [2010]276號(hào))及有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。因考察不合格或者個(gè)人放棄聘用崗位空缺的，在分?jǐn)?shù)合格考生中按總成績(jī)由到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、公示與聘用
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選，并在龍門(mén)縣人民政府公眾信息網(wǎng) (http://www.longmen.gov.cn) 和縣人社局網(wǎng)( http://www.lmrsj.gov.cn )公示 7 個(gè)工作日。
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，給予辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
九、須說(shuō)明的問(wèn)題
(一)應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。
(二)有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格：
1 、凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，未按時(shí)參加面試、體檢的，擬聘用人員未按規(guī)定辦理手續(xù)的;
2 、擬聘人員自愿放棄聘用的;
3、公示期滿 10 個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
原標(biāo)題：龍門(mén)縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘人員方案
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1 、龍門(mén)縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)招聘人員計(jì)劃表.xls
龍門(mén)縣統(tǒng)計(jì)局
2015年3月25日
（責(zé)任編輯：李明）
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