貴州省疾病預防控制中心是由貴州省疾病預防控制局管理的副廳級公益一類事業(yè)單位，加掛貴州省預防醫(yī)學科學院牌子，負責全省傳染病、慢性非傳染性疾病、地方病、職業(yè)病等疾病防控的技術指導，以及實驗室檢驗與評價、健康教育與促進、防控技術應用研究與指導、技術管理與服務等工作。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《貴州省高層次人才引進綠色通道實施辦法(試行)》(黔人領發(fā)〔2013〕5號)和《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)，結合實際，特制定本方案。

一、引才原則

(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;

(三)堅持按需設崗、人崗相適的原則;

(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、引才對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，引進高層次人才2名。具體引進崗位及要求見《貴州省疾病預防控制中心第十四屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業(yè)單位崗位信息表》(附件1)。

三、引進基本條件

報名參加人才引進的人員應具備下列基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

(二)具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

(三)遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

(四)安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。

(五)具有博士研究生學歷，勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識(含科學素質(zhì))和工作能力。

(六)博士研究生年齡原則上不超過40周歲;具備正高資格的博士研究生年齡可放寬到45周歲(年齡計算時間截止到2026年12月31日)。

(七)身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

(八)符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

尚在試用期或服務期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不在本次引才范圍。通過人才“綠色通道”政策引進到事業(yè)單位的在編工作人員，在省內(nèi)流動的，不得重復享受“綠色通道”引才政策支持。

四、引才程序

(一)發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省疾病預防控制中心官網(wǎng)(https://www.gzscdc.org/)公開發(fā)布引才公告，本公告自發(fā)布之日起全年有效，招滿為止。 

(二)報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，申請人提交《貴州省疾病預防控制中心2026年高層次人才引進報名表》(附件2)并將《報名表》和應聘崗位資格條件相符的印證材料(所有印證材料掃描為一個PDF)打包后，發(fā)送到電子郵箱(gzcdcrsc@163.com)，郵件主題請參照如下格式編寫：“姓名+畢業(yè)院校+學歷+專業(yè)+投遞崗位名稱”。印證資料原則上應包括：簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學籍驗證報告及崗位要求的其他條件所需證明資料。

1.報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

2.應聘人員專業(yè)名稱與公布專業(yè)不一致，但研究方向與需求專業(yè)相一致的，須提供應聘人員能體現(xiàn)本人研究方向的代表業(yè)績(一般應為博士學位論文、作為第一作者在核心以上期刊發(fā)表的相關文章或作為主持人主持的廳級及以上項目研究成果等)作為佐證資料結合參考。中心將根據(jù)應聘人員提供的佐證材料結合崗位專業(yè)要求組織專家開展論證，論證結果不通過的，資格審核不通過。

3.輔修專業(yè)不能作為《貴州省疾病預防控制中心第十四屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業(yè)單位崗位信息表》(詳見附件1)中“專業(yè)要求”進行報名。

4.引才崗位需求人數(shù)招滿后，該崗位不再繼續(xù)接受報名。

報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

 (三)資格審查

資格審查由貴州省疾病預防控制中心負責組織實施，對應聘人員的學歷、學位及科研業(yè)績等材料進行審查，符合崗位條件的應聘人員進入下一環(huán)節(jié)，資格審查合格人員名單在貴州省疾病預防控制中心官網(wǎng)公布。

資格審查貫穿于引才工作全過程，如在引才過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合引才崗位條件要求等情況的，隨時取消進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

(四)引才評審

根據(jù)崗位應聘實際情況，按照規(guī)定程序，適時組織專家(考官)進行評審。單個崗位資格初審合格人數(shù)大于35人的，采取“線上初評+線下考核”評審模式。按單個崗位數(shù)與線下考核1:5的比例確定進入線下考核人員。資格初審合格人數(shù)未超過35人的崗位，不開展線上初評，直接進入線下考核環(huán)節(jié)。引才評審相關事宜在貴州省疾病預防控制中心官網(wǎng)上公布。

(五)體檢

面試結束后，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(六)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴州省疾病預防控制中心黨委審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的當年度應屆畢業(yè)生;

3.在讀的非2026屆應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.被開除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

8.截至考察環(huán)節(jié)未能提交引才崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

9.不符合引才崗位所需資格或條件的人員;

10.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

11.在事業(yè)單位公開引才中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開引才中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案的人員;

12.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(七)公示引才結果

經(jīng)引才評審、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源和社會網(wǎng)、貴州省疾病預防控制中心官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于5個工作日，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。經(jīng)公示無異議，且厘清人事關系的高層次人才，按程序辦理聘用備案。未在規(guī)定時間內(nèi)、未按要求提交辦理備案手續(xù)的相關材料，視為本人放棄擬聘用資格。

五、其他事宜

(一)此次引才工作在貴州省疾病預防控制局黨組的統(tǒng)一領導下，由貴州省疾病預防控制中心組織實施。

(二)在引才評審后的體檢、考察環(huán)節(jié)中，如出現(xiàn)空缺崗位的，經(jīng)貴州省疾病預防控制中心黨委研究同意后，可結合實際按照評審成績由高到低進行最多2次遞補。遞補結果按程序予以公示。

(三)聘用人員納入事業(yè)編制管理，按照國家和貴州省的政策規(guī)定執(zhí)行薪酬待遇及人才政策，在第一個聘期內(nèi)享受專業(yè)技術七級職務待遇。

(四)貴州省疾病預防控制中心紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督引才工作;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保引才工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

(五)本次引才考試未指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及電話：龍老師，0851—86709306。

聯(lián)系時間：工作日上午9∶00至12∶00;下午14∶00至17∶00。

七、未定事宜

由貴州省疾病預防控制中心報請省疾病預防控制局商貴州省人力資源和社會廳研究確定。

本方案由貴州省疾病預防控制中心負責解釋。

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1.貴州省疾病預防控制中心第十四屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業(yè)單位崗位信息表

2.貴州省疾病預防控制中心2026年高層次人才引進報名表

貴州省疾病預防控制中心

2026年4月22日

原標題:貴州省疾病預防控制中心第十四屆貴州人才博覽會引進高層次人才工作方案

文章來源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202604/t20260422_90032347.html

（責任編輯：李明）